Студентов Чувашской ГСХА приглашают на практику и работу на предприятия «ЭкоНива-АПК»
8 октября 2019 года в Чувашской ГСХА состоялась встреча студентов и сотрудников с представителем компании «ЭкоНива-АПК» - менеджером по подбору персонала Антониной Савощенко.
«ЭкоНива-АПК» является одним из ведущих аграрных холдингов России. Предприятия компании работают в Воронежской, Курской, Новосибирской, Калужской, Рязанской, Московской, Тюменской, Оренбургской, Ленинградской областях, в Татарстане, Башкортостане и Алтайском крае. В аграрном производстве занято около 13 900 сотрудников.
На встрече студенты третьего и четвертого курсов ветеринарного, инженерного факультетов и факультета биотехнологий и агрономии узнали о перспективах практики, стажировки и работы в компании.
Антонина Савощенко рассказала об истории холдинга, его основных направлениях производства. Более подробно она остановилась на корпоративных проектах, связанных с организацией практик и стажировок. «Академия животноводства», «Академия агроинженерии», «Зоовет» и другие проекты способствуют созданию благоприятных условий работы и эффективной системы мотивации команды сотрудников. Все заинтересовавшиеся проектами студенты могут получить более подробную информацию на сайте компании и в группе в соцсети «ВКонтакте».
«ЭкоНива-АПК» является одним из ведущих аграрных холдингов России. Предприятия компании работают в Воронежской, Курской, Новосибирской, Калужской, Рязанской, Московской, Тюменской, Оренбургской, Ленинградской областях, в Татарстане, Башкортостане и Алтайском крае. В аграрном производстве занято около 13 900 сотрудников.
На встрече студенты третьего и четвертого курсов ветеринарного, инженерного факультетов и факультета биотехнологий и агрономии узнали о перспективах практики, стажировки и работы в компании.
Антонина Савощенко рассказала об истории холдинга, его основных направлениях производства. Более подробно она остановилась на корпоративных проектах, связанных с организацией практик и стажировок. «Академия животноводства», «Академия агроинженерии», «Зоовет» и другие проекты способствуют созданию благоприятных условий работы и эффективной системы мотивации команды сотрудников. Все заинтересовавшиеся проектами студенты могут получить более подробную информацию на сайте компании и в группе в соцсети «ВКонтакте».
